top of page

Coaching jako nowa kultura życia: ukończenie 131. naboru LEVEL 2

  • Zdjęcie autora: COACHING.UP
    COACHING.UP
  • 19 sty
  • 2 minut(y) czytania
Coaching jako nowa kultura życia: ukończenie 131. naboru LEVEL 2

Coaching to zawsze coś więcej niż nauka. To zawsze wybór. Wybór, by żyć uczciwiej, patrzeć na świat uważniej, odczuwać głębiej. To droga tych, którzy nie zadowalają się powierzchownymi rozwiązaniami, ale szukają sensu, prawdy i prawdziwej transformacji. Taką drogę wybrali uczestnicy 131. naboru coachingowego w COACHING.UP.



Ten nabór to historia ludzi, którzy przyszli do programu nie po instrukcje czy schematy, ale po przestrzeń poszukiwania, zaufania i odkryć. Wybrali głębię zamiast powierzchni, uczciwość zamiast pozorów, dojrzałość zamiast pośpiechu. I już dziś każdy z nich udowadnia: coaching to nie chwilowa moda, lecz nowy styl życia.


Coaching to sztuka bycia obecnym. To zdolność, by nie spieszyć się z radami, lecz słuchać tak, by usłyszeć więcej niż same słowa. To cisza, która otwiera nowe znaczenia. To pytania, które stają się drzwiami do wewnętrznego świata człowieka. To wsparcie, które pozwala zobaczyć własną drogę.


Podczas nauki 131. nabór przeżył nie tylko doświadczenie edukacyjne, ale i głęboką wewnętrzną transformację. Każda sesja była przestrzenią zaufania, każde ćwiczenie okazją do praktykowania uczciwości i obecności, każda rozmowa przypomnieniem, że prawdziwe zmiany zaczynają się od wewnętrznej świadomości.


LEVEL 2 to coś więcej niż krok w stronę certyfikacji ICF, EMCC czy AC. To środowisko, w którym rodzi się dojrzałość, kształtuje się nowa tożsamość zawodowa i odkrywa wewnętrzna siła. Tutaj coaching przeżywa się każdego dnia: w wyborach, w pauzach, w odwadze pozostania autentycznym, nawet gdy nie ma gotowych odpowiedzi.


131 nabór to przykład odwagi, otwartości i zaufania. To ludzie, którzy już wiedzą: coaching nie kończy się po sesji. On trwa w każdym kroku, w każdym wyborze, w każdej interakcji.


Jesteście pokoleniem coachów, które buduje nową kulturę:

  • kulturę uczciwego dialogu, zaufania i partnerstwa,

  • kulturę, w której najważniejsze zmiany zaczynają się od jednego świadomego pytania.


Jesteśmy z was dumni. Dziękujemy wam za odwagę, oddanie i gotowość, by iść dalej, nawet gdy było trudno. Wierzymy, że siła waszej obecności już dziś zmienia życie innych.

 
 
bottom of page