SZKOLENIE Z COACHINGU OD ZERA ZE ZNIŻKĄ DO 3000$

.Profesjonalny trener na poziomie międzynarodowym

Zdobądź zawód w 6 miesięcy i zostań coachem z kwalifikacją PCC [poziom profesjonalny – drugi z trzech poziomów], a także doświadcz pozytywnych transformacji w swoim życiu.

Dołącz do nas od 8 września rano lub wieczorem 2 razy w tygodniu.

4 344 absolwentów z 96 krajów ukończyło program w 7 językach.

Ucz się na programie akredytowanym na poziomie Level 2 jednocześnie w trzech międzynarodowych federacjach, a mianowicie:

Wszystko o programie

Zadać pytanie

Tylko 8% trenerów posiada międzynarodowe kwalifikacje

Pomożemy Ci dostać się do tych 8%. Według globalnego badania przeprowadzonego na Facebooku, Instagramie i LinkedIn 287 534 osób na swoich profilach nazywa siebie coachami, ale tylko 23 435 coachów ma międzynarodowe kwalifikacje. Katalogi coachów z międzynarodowymi kwalifikacjami ICF tutaj https://coachingfederation.org/find-a-coach, z kwalifikacjami EMCC tutaj https://www.emccglobal.org/directory/?record_type=1&full_name=&email=, z kwalifikacjami AC tutaj https://www.associationforcoaching.com/search/newsearch.asp

Nie potrzebujesz wykształcenia ani wiedzy psychologa na życzenie klienta

Psychologowie i mentorzy to odrębne zawody, a wiedza z zakresu tych zawodów może nawet nieco utrudnić pracę coacha, ponieważ role można mieszać. Klienci mogą być zdezorientowani, nie rozumiejąc, kto jest teraz przed nimi – coach, psycholog czy mentor. Psycholog ocenia i pracuje narzędziami, mentor doradza, a coach nie ocenia, nie pracuje narzędziami i nie udziela rad. Oczywiście, jeśli jesteś specjalistą w jakiejś dziedzinie lub psychologiem, możesz skutecznie budować równoległe obszary działania. Kluczem jest oddzielenie sesji z tym samym klientem, aby wyrazić siebie w różnych rolach i upewnić się, że nie ma konfliktu ról. Wtedy wszystko się ułoży!

Pozytywne zmiany w życiu samego coacha poprzez ciągły rozwój

Coach to trener uważności, a uważność jest kluczem do szczęścia, ponieważ pomaga lepiej zrozumieć swoje pragnienia i priorytety oraz znaleźć możliwości osiągnięcia tego, czego chcesz. Ucząc się bycia coachem sami podnosimy poziom swojej świadomości, a następnie ćwicząc w zawodzie dalej rozwijamy się jako jednostki. Coach pracuje swoją osobowością, a nie narzędziami. Ciągłe doskonalenie profesjonalizmu prowadzi do rozwoju osobowości samego coacha. Takie podejście pomaga coachowi nie tylko w życiu zawodowym, ale także osobistym, poprawiając jakość interakcji z innymi i sprzyjając rozwojowi osobistemu.

Prawie każdy potrzebuje coacha, ponieważ pomaga mu on stać się szczęśliwszymi

Coach pomaga ludziom określić, co jest dla nich naprawdę ważne oraz zrozumieć ich wartości i priorytety. Pomaga dostrzec możliwości i zbliżyć się do tego, czego chcesz, rozwijając świadomość i samorozumienie. Coach pracuje zarówno z celami wewnętrznymi (nabrać pewności siebie, znaleźć wewnętrzne wsparcie), jak i zewnętrznymi (wspiąć się po szczeblach kariery, założyć firmę, poprawić relacje z bliskimi).

Niezależność w budowaniu własnego biznesu poprzez coaching

Zatrudniając, jesteś zależny od pracodawcy i nie możesz być pewien, jak długo będziesz poszukiwany. Według prognoz usługi coachingowe na świecie będą kupowane za 6,2 miliarda dolarów w 2024 roku, a rynek rośnie z każdym rokiem o 30%. Może już czas założyć własny biznes lub stworzyć dodatkowe źródło dochodu? Czas nie stoi w miejscu. Prowadząc własną firmę, nikt nie mówi Ci, co masz robić, a Ty sam zarządzasz swoim obciążeniem pracą i czasem. Coaching daje Ci tę swobodę i niezależność, pozwala budować własny biznes, pracować z klientami na całym świecie i generować trwałe dochody. Sam wyznaczasz swoją ścieżkę i możliwości, ciesząc się swobodą zawodową i osobistą satysfakcją.

.O zawodzie trenera

Opanuj poszukiwany zawód coachingu, rozwijaj się osobiście i zawodowo, pomagając innym, nie zapominając o sobie

Zapytaj nas

O zawodzie

.O programie

Start 8 września o 18:30 czasu kijowskiego w Zoom, a następnie 2 razy w tygodniu po 2 godziny wieczorami we wtorki i czwartki.

Rekrutacja na 175 grupę, tylko 30 miejsc w grupie. Rekrutacja nowych grup zaczyna się co miesiąc. Jesteśmy duzi i systematyczni :)

Szkolenie w języku ukraińskim lub rosyjskim, jednak możesz wybrać grupy w języku ukraińskim, gruzińskim, francuskim, angielskim lub portugalskim. W coachingu ważne jest, aby uczyć się w języku, w którym myślisz.

Nie szkolimy osób mieszkających w Rosji ani Białorusi, które płacą tam podatki i w ten sposób finansują wojnę w Ukrainie.

Zadać pytanie

Frytki

Nasz program został zaprojektowany tak, abyś mógł zacząć szukać i przyciągać klientów już po drugim miesiącu nauki. Sprzedając swoje usługi coachingowe i pracując z prawdziwymi klientami, zdobędziesz rzeczywiste doświadczenie i rozwiniesz swoje umiejętności zawodowe. Będziemy Cię wspierać w tym procesie, pomagając rozwijać i doskonalić umiejętności coachingowe.
Zajęcia praktyczne stanowią 80% czasu naszego programu. Coach pracuje swoją osobowością, a nie narzędziami, demonstrując swoje kompetencje. Dlatego duża ilość praktyki jest niezbędna do rozwinięcia odpowiednich umiejętności. Będziesz nie tylko poznawać teorię, ale także aktywnie ćwiczyć kompetencje zawodowe potrzebne do nowej kariery. Całe szkolenie odbywa się na żywo przez Zoom, bez „lekcji wideo” i prac domowych! Wiemy, że jesteś zajęty, dlatego nie oferujemy nagranych wykładów, aby nie marnować Twojego czasu.
Biorąc pod uwagę Twoje obciążenie, opracowaliśmy metodologię nauki wykluczającą prace domowe, opartą na standardach P.A.D.S. Dzięki temu możesz zdobywać zawód bez dodatkowego obciążenia, skutecznie łącząc naukę z życiem prywatnym i innymi obowiązkami. Wierzymy, że nauka może być łatwa i przyjemna, dlatego staramy się stworzyć dla Ciebie przestrzeń, w której możesz zdobywać nową profesję bez stresu i z satysfakcją. Naszym celem jest uczynienie Twojego szkolenia jak najbardziej komfortowym i przyjemnym.
Programowanie neurolingwistyczne (NLP) jest często błędnie utożsamiane z coachingiem. Jednak nasze podejście opiera się na prawdziwym coachingu, który nie wykorzystuje metod programowania myślenia. Uczymy, jak odkrywać potencjał klienta poprzez pytania i słuchanie, a nie poprzez instrukcje i rady.
W coachingu nikt nikogo nie programuje – chodzi o samopoznanie i rozwój osobisty. Co więcej, NLP jest uznawane za pseudonaukę i nie jest nauczane na czołowych uniwersytetach w USA i Europie. Nasze szkolenie opiera się na uznanych standardach największych międzynarodowych federacji coachingowych.
Zapewniamy niemal całodobowe wsparcie. Każda grupa szkoleniowa ma wyznaczonego trenera-opiekuna i administratora, którzy są zawsze gotowi pomóc w Telegramie. Założyciel uniwersytetu, Andrij Niekrassow, jest również dostępny do kontaktu i obecny w czatach każdej grupy.
Dołącz do naszej społeczności osób o podobnych poglądach, gdzie nauka łączy się z wymianą doświadczeń. Nawiązuj wartościowe kontakty, rozwijaj wspólne projekty i wspierajcie się nawzajem nawet po ukończeniu programu. W przeciwieństwie do kursów opartych na lekcjach wideo, nasze zajęcia na żywo w Zoom tworzą przestrzeń do rozmów, rozwoju i wzajemnej wymiany wiedzy oraz doświadczeń.
Opracowaliśmy własną aplikację mobilną, która zapewnia dostęp do nagrań wszystkich spotkań na Zoomie, testów oraz umożliwia planowanie indywidualnych spotkań z mentorami. Dzięki aplikacji zawsze będziesz mieć dostęp do naszych zasobów i wygodnie się uczyć, gdziekolwiek jesteś.

Program jest akredytowany w 3 federacjach jednocześnie

Na świecie 2'182 firmy oferują 3'852 programy szkoleń coachingowych, ale tylko 6 ma trzy akredytacje w 3 federacjach, a nasz program jest jedną z nich.

Certificate_Level_2_Accreditation_CoachingUP_International_University-1.webp

Międzynarodowa Federacja Coachingu [ICF, USA], poziom akredytacji programu "Poziom 2” z 3 możliwych.

Potwierdzenie

Europejska Rada Mentoringu i Coachingu [EMCC, Belgia], poziom akredytacji „Senior Practitioner”, czyli trzeci poziom z 4 możliwych.

Potwierdzenie

Stowarzyszenie Coachingu [AC, UK], program akredytowany 4- th z 4 możliwych poziomów akredytacji - „Accredited Advanced Diploma in Coach Training” [AADCT].

Konsultacja

Nasz program jest akredytowany w trzech głównych międzynarodowych federacjach: International Coaching Federation (ICF, USA), European Mentoring and Coaching Council (EMCC, Belgia) i Association for Coaching (AC, UK). Na świecie jest tylko 6 programów z taką akredytacją, a nasz — jeden z nich.
Po ukończeniu szkolenia będziesz mógł łatwo zdobyć dostosowane do Twoich potrzeb kwalifikacje, które wyróżnią Cię spośród tysięcy innych trenerów. Możesz wybrać jedną lub trzy federacje do certyfikacji, potwierdzając Twój wysoki profesjonalizm.
Na świecie jest wielu trenerów, ale tylko 8% z nich posiada międzynarodowe kwalifikacje w jednej z trzech największych federacji: ICF, EMCC lub AC. W trzech federacjach na całym świecie jest łącznie 49 305 takich autokarów. Możesz to sprawdzić na stronie internetowej ICF tutaj</a , na stronie internetowej EMCC tutaj oraz w katalogu AC pod adresem link.
Towarzyszymy naszym uczniom na drodze do kwalifikacji, wspierając ich i prowadząc. Dzięki temu 70% naszych absolwentów z sukcesem już za pierwszym razem zdobywa międzynarodowe kwalifikacje, co znacząco zwiększa ich konkurencyjność i możliwości zawodowe.
Po ukończeniu naszego programu zdobędziesz zawód na poziomie międzynarodowym, na który jest zapotrzebowanie na rynku i który daje możliwość pracy z klientami na całym świecie. Coaching pozwala stworzyć elastyczny harmonogram i zarządzać swoją karierą, świadcząc usługi online lub offline.
Dbając o siebie, możesz pomóc ludziom osiągnąć cele osobiste i zawodowe, poprawić ich życie i znaleźć równowagę. Zawód ten zapewnia swobodę i niezależność, dając możliwość zbudowania własnego biznesu lub dodatkowego źródła dochodu. Warto zaznaczyć, że koszt jednej sesji coachingowej 89 coachów ICF na świecie przekracza 1000 dolarów, a tysiące pracują w przedziale 250-500 dolarów, patrz Katalog trenerów ICF/
W programie poznasz skuteczne strategie opowiadania historii i promowania usług coachingowych w sieciach społecznościowych. Pomoże Ci to pozyskać klientów poprzez organiczny wzrost i zasięg, rozwijając Twoją markę osobistą. Będziesz mógł podnieść swoje umiejętności, aby pewnie poruszać się do przodu w przestrzeni online i zyskać uznanie wśród docelowych odbiorców.
Po ukończeniu szkolenia będziesz mógł pracować w międzynarodowych firmach, które zapraszają coachów do swoich projektów w celu świadczenia usług coachingowych dla firm. Z naszych danych wynika, że na świecie działa ponad 200 takich firm i usług, a tylko tyle udało nam się przeanalizować. W każdym kraju, w którym mówisz, istnieją takie firmy i usługi, a także międzynarodowi liderzy, tacy jak BetterUp o wartości ponad 5 miliardów dolarów i CoachHub o wartości 2 miliardów dolarów.
Nasi absolwenci z sukcesem pracują w tych firmach, świadcząc usługi coachingowe dla firm na całym świecie, także w ich własnym języku.
Nasi absolwenci mają możliwość uczestniczenia w projektach sprzedających usługi coachingowe zarówno klientom indywidualnym, jak i firmom. Prowadzimy projekt „coaching w subskrypcji”, w ramach którego klienci mogą wypróbować różne sesje coachingowe i wybrać swojego coacha na długoterminową umowę.
Ponadto nasz wyspecjalizowany dział On.support świadczy usługi coachingowe dla firm. W tej chwili z sukcesem zrealizowaliśmy 26 projektów korporacyjnych, co potwierdza wysoką jakość naszych usług i profesjonalizm naszych absolwentów.
Coach według międzynarodowych standardów pracuje swoją osobowością, a nie narzędziami, co prowadzi do głębokich zmian w jego przejawach. Podczas procesu szkoleniowego coach uczy się słuchać i słyszeć, skupiać się na tym, co najważniejsze, zadawać skuteczne pytania, dyskretnie dzielić się wizją i zwiększać swoją świadomość.
Wszystko to pomaga lepiej zrozumieć Twoje pragnienia, cele i wartości, a także zmierzać w ich stronę. Coach poprzez 80% praktyki w programie rozwija te umiejętności, co prowadzi do znaczących pozytywnych zmian we własnym życiu.
Na naszych szkoleniach nie mamy żadnych zadań domowych. Uczestnicząc dwa razy w tygodniu w spotkaniach na żywo na Zoomie, zdobędziesz niezbędne umiejętności i zyskasz zawód. Wszystkie spotkania są nagrywane i przechowywane w naszym własnym systemie oraz dostępne poprzez naszą aplikację mobilną na Androida i iOS, a także przez przeglądarkę. Dzięki temu, ćwicząc i rozwijając się w zawodzie, można wrócić do materiałów, jeśli zajdzie potrzeba o czymś sobie przypomnieć lub przypomnieć. Taki dostęp do zapisów przez rok po ukończeniu programu pozwala na pewny rozwój i utrzymanie wysokiego poziomu profesjonalizmu.

.Wyniki nauki

Zdobądź międzynarodowy dyplom, upragniony zawód i pozytywne zmiany w życiu.

Praca w serwisach międzynarodowych i naszych projektach, z dostępem do wszystkich materiałów przez rok po ukończeniu studiów.

Skonsultujmy się

O wynikach

.24 trenerów, mówców

a także mentorów, superwizorów, obserwatorów, asesorów, administratorów, kuratorów, tutorów, którzy będą towarzyszyć ci w procesie uczenia się, tworząc wspierającą przestrzeń.

Zobacz jeszcze 8 [w sumie 24]

Odpowiemy na Twoje pytania

.Program szkoleniowy

Początek 8 września 2025, od 18:30 do 20:30 czasu kijowskiego, całkowicie online w Zoom, 2 razy w tygodniu we wtorki i czwartki w grupach do 30 uczestników. Czas trwania każdego modułu to około 1 miesiąca. Język nauczania – ukraiński lub rosyjski

1. Podstawy coachingu na poziomie profesjonalnym

Level 2 – dla początkujących coachów

9 spotkań na Zoomie / brak lekcji wideo

18 godzin praktycznego szkolenia

Rezultaty modułu:

Zrozumienie podstaw coachingu i jego różnic w stosunku do innych zawodów pomocniczych.
Podstawowe zapoznanie się z kompetencjami coachingu ICF i zrozumienie ich zastosowania w codziennym życiu.
Udział w analizie demonstracyjnych sesji coachingowych.
Praktyka stawiania pytań w celu zawarcia kontraktu na sesję w formacie grupowym.
Udział w grupowym mentoringu nad sesją coachingową w nagraniu.
Ukończenie testu na utrwalenie materiału i praktyka prowadzenia sesji coachingowej w formacie grupowym.

Harmonogram szkoleń

1	06.10.25	Warsztat. Podstawy coachingu i efektywnej nauki na kursie
2	08.10.25	Warsztat. Przegląd kompetencji coacha. Demonstracja sesji coachingowej i jej analiza
3	13.10.25	Warsztat. Fundament relacji coachingowej na poziomie Profesjonalnego Coacha. Kompetencja nr 1
4	15.10.25	Zajęcia praktyczne. Pierwsze spotkanie z klientem. Praktyka prowadzenia spotkania wprowadzającego
5	20.10.25	Warsztat. Świadomy rozwój myślenia coachingowego. Kompetencja nr 2
6	22.10.25	Sesja pokazowa. Demonstracja sesji coachingowej i jej analiza. Praktyka zadawania pytań
7	27.10.25	Mentoring grupowy. Mentoring nr 1 w grupach do 10 uczestników na podstawie nagranej sesji
8	29.10.25	Warsztat. Rozwój profesjonalizmu z coachem na poziomie MCC ICF
9	03.11.25	Testowanie. Utrwalenie przyswojonego materiału w module nr 1

2. Fundament interakcji coachingowej w ramach długoterminowej współpracy

Level 2 - początek nauki coachingu

9 spotkań na Zoomie / brak lekcji wideo

18 godzin nauki umiejętności

Rezultaty modułu:

Udział w grupowym mentoringu nad nagraną sesją.
Zapoznanie się z kompetencjami nr 3 i nr 4 w ramach długoterminowej współpracy z klientem.
Praktyka umiejętności prowadzenia pierwszego spotkania z klientem i budowanie relacji opartych na zaufaniu.
Zrozumienie, czym jest kontrakt coachingowy na sesję i długoterminową współpracę.
Prowadzenie pierwszych sesji coachingowych i otrzymywanie feedbacku w formacie online.
Ukończenie testu na utrwalenie materiału.

Harmonogram szkoleń

10	05.11.25	Warsztat. Wspólne budowanie relacji podczas sesji coachingowej. Kompetencja nr 3 na poziomie Profesjonalnego Coacha
11	10.11.25	Warsztat. Sesja kontraktowa z klientem w ramach długoterminowej współpracy. Praktyka prowadzenia sesji kontraktowej
12	12.11.25	Zajęcia praktyczne. Praktyka zawierania kontraktu na sesję na poziomie Profesjonalnego Coacha
13	17.11.25	Mentoring grupowy. Mentoring nr 2 w grupach do 10 uczestników na podstawie nagranej sesji
14	19.11.25	Sesja pokazowa. Demonstracyjna sesja długoterminowego kontraktu i jej analiza
15	24.11.25	Obserwowane sesje online. Obserwowane sesje nr 1 z informacją zwrotną od obserwatorów ACC ICF w formacie na żywo
16	26.11.25	Warsztat. Transformacja w coachingu poprzez rozwój zaufania. Kompetencja nr 4
17	01.12.25	Warsztat. Rozwój profesjonalizmu z coachem na poziomie MCC ICF
18	03.12.25	Testowanie. Utrwalenie przyswojonego materiału w module nr 2

3. Rozwój umiejętności obecności w coachingu

Level 2 - pierwsza z trzech etapów

10 spotkań na Zoomie / brak lekcji wideo

20 godzin nauki umiejętności

Rezultaty modułu:

Zrozumienie, jak stworzyć i utrzymać zaufanie podczas sesji z klientem.
Zrozumienie, czym jest obecność w sesji, dlaczego jest ważna i jak coach może ją utrzymać.
Udział w grupowym mentoringu nad sesją online oraz grupowej superwizji.
Zrozumienie wartości aktywnego słuchania w coachingu i budzenia świadomości klienta podczas sesji.
Nagranie sesji coachingowej do indywidualnego mentoringu.
Prowadzenie sesji coachingowych i otrzymywanie feedbacku w formie pisemnej i online.
Udział w analizie demonstracyjnych sesji coachingowych.
Ukończenie testu na utrwalenie materiału oraz przygotowanie do indywidualnego mentoringu.

Harmonogram szkoleń

19	08.12.25	Obserwowane sesje z pisemną informacją zwrotną nr 1 z rozszerzoną oceną od obserwatorów ACC ICF
20	10.12.25	Warsztat. Obecność w sesjach na poziomie Profesjonalnego Coacha. Kompetencja nr 5
21	15.12.25	Sesja pokazowa. Demonstracyjna sesja długoterminowego kontraktu i jej analiza
22	17.12.25	Mentoring grupowy. Mentoring w grupach nr 3 do 10 uczestników na podstawie nagranej sesji
23	22.12.25	Superwizja grupowa. Superwizja w grupach nr 1 do 10 uczestników z naciskiem na zawieranie długoterminowych kontraktów
24	24.12.25	Obserwowane sesje online. Obserwowane sesje nr 2 z informacją zwrotną od obserwatorów ACC ICF w formacie na żywo
25	29.12.25	Warsztat. Aktywne słuchanie w sesjach na poziomie Profesjonalnego Coacha. Kompetencja nr 6
26	31.12.25	Przygotowanie do mentoringu indywidualnego. Nagranie sesji na mentoring indywidualny nr 1
27	05.01.26	Warsztat. Rozwój profesjonalizmu z coachem na poziomie MCC ICF
28	07.01.26	Testowanie. Utrwalenie przyswojonego materiału w module nr 3

4. Profesjonalny rozwój w coachingu: od myślenia do działania

Level 2 - rozpoczęcie kariery coacha

10 spotkań na Zoomie / brak lekcji wideo

20 godzin nauki bez zbędnych informacji

Rezultaty modułu:

Ukończenie indywidualnego mentoringu.
Zrozumienie, jak coach może wspierać rozwój klienta podczas sesji.
Umiejętność zadawania pytań w celu zawarcia kontraktu na sesję.
Udział w grupowym mentoringu nad sesją online.
Zrozumienie wartości coachingu i wpływu na poprawę jakości życia.
Nagranie sesji coachingowej do indywidualnego mentoringu.
Prowadzenie sesji coachingowych i otrzymywanie feedbacku w formie pisemnej.
Ukończenie testu na utrwalenie materiału oraz przygotowanie do indywidualnego mentoringu.

Harmonogram szkoleń

29	12.01.26	Obserwowane sesje z pisemną informacją zwrotną nr 2 z rozszerzoną oceną od obserwatorów ACC ICF
30	14.01.26	Sesja pokazowa. Demonstracyjna sesja długoterminowego kontraktu i jej analiza
31	19.01.26	Mentoring indywidualny. Mentoring indywidualny nr 1 z coachem PCC ICF
32	21.01.26	Warsztat. Budzenie świadomości w sesjach na poziomie Profesjonalnego Coacha. Kompetencja nr 7
33	26.01.26	Mentoring grupowy. Mentoring w grupach nr 4 do 10 uczestników na podstawie nagranej sesji
34	28.01.26	Obserwowane sesje z pisemną informacją zwrotną nr 3 z rozszerzoną oceną od obserwatorów ACC ICF
35	02.02.26	Przygotowanie do mentoringu indywidualnego. Nagranie sesji na mentoring indywidualny nr 2
36	04.02.26	Testowanie i praktyka online. Wspieranie rozwoju klienta na poziomie Profesjonalnego Coacha. Kompetencja nr 8
37	09.02.26	Warsztat. Rozwój profesjonalizmu z coachem na poziomie MCC ICF
38	11.02.26	Testowanie. Utrwalenie przyswojonego materiału w module nr 4

5. Mierzenie postępów w długoterminowej współpracy

Level 2 - poziom profesjonalny

10 spotkań na Zoomie / brak lekcji wideo

20 godzin nauki z dużym naciskiem na praktykę

Rezultaty modułu:

Nauka korzyści płynących z długoterminowej współpracy dla klienta i coacha.
Zdobycie praktycznych umiejętności w zakresie tworzenia struktury współpracy w ramach długoterminowego kontraktu.
Analiza struktury sesji kontraktowej dla długoterminowej współpracy z klientem na podstawie praktyki i sesji demonstracyjnych.
Doskonalenie umiejętności przeprowadzania sesji kontraktowej w długoterminowej współpracy z klientem.
Udział w grupowej superwizji z naciskiem na zawieranie długoterminowych kontraktów.
Nagranie sesji do indywidualnego mentoringu.
Prowadzenie sesji coachingowych i otrzymywanie feedbacku w formie pisemnej i online.
Udział i analiza sesji demonstracyjnych.
Ukończenie testu na utrwalenie materiału i wypełnienie dziennika refleksji.

Harmonogram szkoleń

39	16.02.26	Obserwowane sesje z pisemną informacją zwrotną nr 4 z rozszerzoną oceną od obserwatorów ACC ICF
40	18.02.26	Mentoring grupowy. Mentoring w grupach nr 5 do 10 uczestników na podstawie nagranej sesji
41	23.02.26	Warsztat. Pomiar indywidualnych postępów w pomyślnym ukończeniu szkolenia przez pryzmat Kompetencji nr 2
42	25.02.26	Mentoring indywidualny. Mentoring indywidualny nr 2 z coachem PCC ICF
43	02.03.26	Warsztat. Prowadzenie spotkania końcowego z klientami w ramach długoterminowych kontraktów
44	04.03.26	Przygotowanie do mentoringu indywidualnego. Nagranie sesji na mentoring indywidualny nr 3
45	09.03.26	Superwizja grupowa. Superwizja w grupach nr 2 do 10 uczestników z naciskiem na zawieranie długoterminowych kontraktów
46	11.03.26	Warsztat. Podstawy skutecznego przygotowania do oceny końcowej
47	16.03.26	Warsztat. Rozwój profesjonalizmu z coachem na poziomie MCC ICF
48	18.03.26	Testowanie. Utrwalenie przyswojonego materiału w module nr 5

6. Przygotowanie do międzynarodowej kwalifikacji

Level 2 - poziom profesjonalnych umiejętności

10 spotkań na Zoomie / brak lekcji wideo

20 godzin nauki z naciskiem na kwalifikację coacha

Rezultaty modułu:

Zrozumienie struktury i doskonalenie praktycznych umiejętności przeprowadzania końcowej sesji z klientami w ramach długoterminowych kontraktów.
Udział w indywidualnym mentoringu z coachem PCC ICF.
Przygotowanie (i przejście) do oceny w zgodzie z wymaganiami federacji ICF, AC, EMCC.
Udział w grupowej superwizji z naciskiem na pracę w długoterminowych kontraktach.
Przygotowanie kompletu dokumentów do uzyskania międzynarodowej kwalifikacji w ICF, EMCC, AC.
Przygotowanie do zdania egzaminu w ICF.
Udział w ocenie i finalizacja procesu nauki.

Harmonogram szkoleń

49	23.03.26	Zajęcia praktyczne. Nagranie sesji na ocenę końcową
50	25.03.26	Mentoring indywidualny. Mentoring indywidualny nr 3 z coachem PCC ICF
51	30.03.26	Zajęcia praktyczne. Ćwiczenia przygotowujące do oceny końcowej: nagranie sesji lub napisanie eseju
52	01.04.26	Superwizja grupowa. Superwizja w grupach nr 3 do 10 uczestników z naciskiem na zawieranie długoterminowych kontraktów
53	06.04.26	Warsztat. Przygotowanie do międzynarodowej kwalifikacji ICF, EMCC, AC. Przygotowanie do egzaminu ICF (test)
54	08.04.26	Zajęcia praktyczne. Ćwiczenia przygotowujące do oceny końcowej: nagranie sesji lub napisanie eseju
55	13.04.26	Warsztat. Sesja pytań i odpowiedzi
56	15.04.26	Warsztat. Rozwój profesjonalizmu z coachem na poziomie MCC ICF
57	20.04.26	Testowanie. Utrwalenie przyswojonego materiału w module nr 6
58	22.04.26	Warsztat. Spotkanie końcowe i ukończenie kursu

.Opinie o programie

Opinie naszych uczniów potwierdzają jakość i skuteczność naszych programów. Oglądaj prawdziwe recenzje wideo od prawdziwych osób, które ukończyły już szkolenie lub nadal trenują.

Pomożemy Ci podjąć decyzję

.Opcje uczestnictwa

Każda z opcji jest odpowiednia dla początkujących. Jeśli uczyłeś się już w programach akredytowanych przez ICF i chcesz poprawić swój poziom, skontaktuj się z nami, a zaproponujemy Ci opcje uczestnictwa , zaczynając od drugiej części poziomu 2. Wybierz opcję programu.

175

strumień, do którego aktualnie wybierany jest numer

miejsc w grupie, ilość wolnych - sprawdź

Optymalny

Profesjonalny coach międzynarodowego poziomu. Level 2

Dla tych, którzy chcą zostać profesjonalnymi coachami od podstaw [PCC], opanować kompetencje coachingowe i zbudować biznes na coachingu.

Umiejętności przeprowadzania sesji coachingowych na poziomie profesjonalnego coacha międzynarodowego oraz umiejętności pracy w długoterminowych kontraktach.

6 miesięcy, 2 razy w tygodniu po 2 godziny, 147 godzin nauki w ramach głównego programu oraz 8 godzin na dodatkowym kursie.

13 godzin mentoringu [w innych szkołach 10], z czego 3 godziny indywidualnych sesji + obserwacja 6 Twoich sesji i rozszerzona informacja zwrotna.

Dodatkowy warsztat Zoom przygotowujący do zdania międzynarodowego testu w celu uzyskania międzynarodowej kwalifikacji w 3 federacjach.

Możliwość pracy jako coach w projektach organizowanych przez nas dla firm i w międzynarodowych firmach.

24 godziny wykładów Zoom w tłumaczeniu z Jean-François, były Prezes ICF Global, Master Certified Coach (MCC) ICF.

Kurs "[PRO] mocowanie coacha. Pierwszy poziom" (język rosyjski) na 8 godzin w prezencie zamiast 200$.

Kurs "Wsparcie długoterminowych kontraktów w coachingu" na 10 godzin w prezencie zamiast 300 USD.

Kurs "Coaching zespołowy i grupowy" na 10 godzin w prezencie zamiast 300 USD.

Kurs "Coaching kryzysowy" na 24 godziny w prezencie zamiast 300 USD.

Kurs "15 sesji demo z podziałem od coachów RCC ICF" (nagranie) w prezencie zamiast 150$

Kurs "Behind the Glass: pełny długi kontrakt sesji coachingowych z Andreyem Nekrasovem" (nagranie) w prezencie zamiast 300$.

310$

na miesiąc [6 płatności]

i prezent o wartości 200$

1,860$

1,480$

cena ze zniżką [-20%] przy pełnej opłacie

Nie ukrywamy kosztów szkolenia

Więcej o kosztach

Skonsultujemy

Pakiet VIP

Profesjonalny coach międzynarodowego poziomu. Level 2

Wybieram tych, którzy chcą nie tylko zdobyć maksymalny zakres wiedzy i umiejętności, ale także dogłębnie przestudiować pełną strukturę długich kontraktów i sesji coachingowych, zdobyć 3 międzynarodowe certyfikaty na dodatkowych kursach, zostać profesjonalnym coachem [PCC] od podstaw i uruchomić biznes na usługach coachingowych.

Umiejętności przeprowadzania sesji coachingowych na poziomie profesjonalnego coacha międzynarodowego oraz umiejętności pracy w długoterminowych kontraktach.

4 miesiące nauki lub według indywidualnego harmonogramu, 147 godzin nauki w ramach głównego programu oraz 56 godzin nauki na 4 dodatkowych kursach, których naukę można rozpocząć w dowolnym momencie.